对于这样的客户，杨昕玥一般不太强求。
毕竟离职的小朋友在新的平台也要吃饭。如果需要老客户撑一把，让他们度过试用期磨合期，杨昕玥很愿意给到他们支持。
毕竟共事一场，又曾经在她手底下工作过。
她不会让小朋友下狠心去撬离职员工客户这样的事。
当然按照惯例知会一下客户，并挽留客户这种事都会去做，毕竟合同存续期之内服务还是要做到位的。
但对于离职员工留下来的客人，她一般手段不会太强硬。
通常会给一定期限，一般是三个月到半年，再让小朋友去对客人二次开发。给了离职员工与原客户充分的沟通时间。
“这个姓仇的说顾俊给她介绍一个项目，现在合同都到期了，还没有回款，联系了顾俊几次，顾俊也没个说法，现在反而联系不到不上了。她就找上我们来了。”
杨昕玥看了范伟一眼：“合同上是我们公司的名字？”
范伟一愣，然后摇头。
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