第2天，公司正式下发了领导考核的通知，时间也是下午。
形式则是让各个领导整理自己的个人资料以及业绩等，统1交给人事部考核打分。
吴李明听从了柳艳的建议，把“通过建议让公司减少材料损失近百万”这1条加了进去，然后忐忑的等待起了领导考核的结果。
项目部召开了领导和全体员工大会，因故不能到场的人，全部要经过登记审核。
沈开也是坐在会议桌前排位置，当他看向吴李明的时候，多看了几眼。
吴李明没有理会。
会议开始，林正天先是安排了项目接下来的重点工作任务，不仅要保质保量保进度，更主要还是要保证安全0事故的把项目给交付出去，让当地满意，让自己内心过的去。
林正话的语气很诚恳，会议的调子很稳。
各部门主要领导都必须讲话，吴李明对项目进展情况有很多要讲的，从征地拆迁的困难，讲到了项目大干期间不少员工连夜加班，连1顿热饭都吃不好，全靠同事们之间相互打饭送到工地。
许多人听着都不由自主的变的认真起来，整个会议室安静的只有吴李明1个人在说话。
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